V dveh mesecih bolnišnico zapustilo deset zdravnikov
Kadrovska stiska v koroški regijski bolnišnici se ne umirja. Po podatkih Mateja Repasa, predstavnika zaposlenih v svetu zavoda Splošne bolnišnice Slovenj Gradec, je v zadnjih dveh mesecih bolnico zapustilo deset zdravnikov. Sprašuje se, ali je razlog zakon o zdravstveni dejavnosti ali kadrovska politika. In kaj pravi na to poslovni direktor Vladimir Topler?
/Portals/0/posnetki/Novinarji posnetki/Topler - koliko zdravnikov je odslo.mp3?ver=jrUa22_1ujCjdDeQ_arODg%3d%3d
Pojasnil je še, kaj so glavni razlogi za odhode zdravnikov …
/Portals/0/posnetki/Topler - kaj so glavni razlogi za odhode kadra.mp3?ver=9xkUkUfzWnaI3R5pAJ9FCA%3d%3d
Kot kažejo analize, je obremenitev zaposlenih – po zadnjih podatkih jih je 989, njihove plače pa predstavljajo 60 odstotkov vseh stroškov, zelo različna in neenakomerna. Kakšen pa je ta razkorak, ki nekatere pripelje do izgorelosti, drugim pa omogoča tek v prazno?
/Portals/0/posnetki/Novinarji posnetki/Topler - kaksen je razkorak med obremenitvami zaposlenih .mp3?ver=8jtjMjFTzUw1H5wf7tMySg%3d%3d
Zaposlenim v bolnišnici pripada tudi letni regres. Izplačali ga bodo maja, ko bodo nekateri zaposleni z zamudo dobili tudi izplačilo delovne uspešnosti. Za oboje bolnišnica potrebuje skoraj dva milijona evrov. Ker jih nimajo, bodo najeli kredit in ga odplačevali do konca letošnjega leta.
Ker pa so kadri ključ do uresničitve programa za letošnje leto, jih bodo znova intenzivno iskali na območju republik nekdanje skupne države, med drugim v Zenici in Beogradu.
Foto: SB SG